Кореспонденція рахунків:
Нормативно-правове регулювання відносин за призначенням допомоги по вагітності та пологах і трудові відносини
Згідно ч. 1 ст. 3 Закону N 255-ФЗ, пп. "А" п. 17 Порядку вся сума допомоги по вагітності та пологах, розрахована відповідно до законодавства, виплачується за рахунок коштів бюджету ФСС РФ.
Розрахунок допомоги по вагітності та пологах
Допомога по вагітності та пологах розраховується виходячи із середнього денного заробітку, сума якого визначається шляхом ділення суми нарахованого заробітку за два календарні роки, що передують року настання відпустки по вагітності та пологах, на число календарних днів в цьому періоді, за винятком календарних днів, що припадають в даному випадку на період тимчасової непрацездатності (ч. 3.1 ст. 14 Закону N 255-ФЗ, п. 15, абз. 1, 2 п. 15 (2) Положення).
Однак середній денний заробіток для обчислення допомоги по вагітності та пологах не може перевищувати величину, що визначається шляхом ділення на 730 суми граничних величин бази для нарахування страхових внесків до ФСС РФ, встановлених відповідно до Закону N 212-ФЗ на два календарних роки, що передують року настання відповідного відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами (ч. 3.3 ст. 14 Закону N 255-ФЗ, абз. 4 п. 15 (2) Положення).
Розмір допомоги по вагітності та пологах визначається шляхом множення розміру денної допомоги на число календарних днів, що припадають на період відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами. Розмір денної допомоги визначається як 100% середнього денного заробітку (ч. 4, 5 ст. 14, ч. 1 ст. 11 Закону N 255-ФЗ).
Виходячи з наведених норм, сума належного працівниці допомоги дорівнює 248 164 руб. (1772,60 руб. X 100% x 140 дн.).
Бухгалтерський облік
Податок на прибуток організацій
Сума допомоги по вагітності та пологах, яка виплачується за рахунок коштів ФСС РФ, не враховується у складі витрат при обчисленні податкової бази по податку на прибуток, так як одна з вимог абз. 2 п. 1 ст. 252 НК Україна (в даній сумі організація витрат не несе).